Catalogue des formations

Découvrez notre catalogue de formations dédiées aux secteurs étatique et communal.

Plongez-vous dans des programmes spécialement conçus pour répondre aux besoins uniques de ces domaines, allant de la gestion administrative à l'efficacité opérationelle.

303 résultats trouvés
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MyRH-Organigramme : Utilisation et bonnes pratiques

À la fin de la formation, les apprenants seront capables de/d’:

  • Connaître et comprendre les différents organigrammes à la disposition des gestionnaires RH
  • Savoir consul...

  • français
  • 6 heures
Microsoft Power Apps - Concevez des applications métier en Low code (e- Learning)

Au terme de la formation, l'apprenant sera capable de:

  • Utiliser Microsoft Power Apps pour créer des applications métier simples et efficaces sans code complexe.
  • Maîtr...

  • français
  • 9 heures
Moderation und Präsentation (e-Learning)

Am Ende der Weiterbildung werden die Teilnehmer in der Lage sein:

  • Präsentations- und Moderationstechniken anzuwenden, die auf ihre Gesprächspartner zugeschnitten sind.
  • allemand
  • 4 heures
Monitoring et évaluation des initiatives interculturelles (Blended learning)

À la fin de la formation, les apprenants seront capables de/d’:

  • Introduire et diversifier les différents types d'évaluation et les concepts fondamentaux dans le contexte des ini...

  • français
  • 6 heures
Mistral Le Chat : Formation Complète à l'Assistant IA Professionnel

A la fin de la formation, les apprenants seront capables de/d' :

  • Décrire les principales fonctionnalités et les cas d'usage de Mistral Le Chat pour l'assistance, la recherche, l...

  • français
  • 6 heures
Notice d'information en matière de protection de données à caractère personnel

À la fin de la formation, les apprenants seront capables de/d':

  • Identifier les situations nécessitant la préparation d'une notice d'information.
  • Préparer une notice d'...

  • français
  • 3 heures
Nohaltegkeetscheck (NHC) (Blended learning)

À la fin de la formation, les apprenants seront capables de/d':

  • Reconnaître les objectifs du NHC et l'importance de son application dans le contexte du PNDD;
  • Distingue...

  • luxembourgeois
  • 3 heures
Négociation et gestion de conflits (e-Learning)

À la fin de cette formation, les apprenants seront capables de/d':

  • Mobiliser des outils de négociation;
  • Résoudre des conflits.

  • français
  • 5 heures
Officier de police judiciaire : Bases complémentaires obligatoires

Les formations de l'Officier de police judiciaire ont comme objectif de connaître les règles principales dans le cadre de la recherche et de la constatation des infractions.

  • luxembourgeois
  • 3 heures
Officier de police judiciaire : Examen

Les formations de l'Officier de police judiciaire ont comme objectif de connaître les règles principales dans le cadre de la recherche et de la constatation des infractions.

  • luxembourgeois
  • 3 heures
Optimiser vos recrutements (Blended learning)

À la fin de la formation, les apprenants seront capables de/d’:

  • Identifier les spécificités du recrutement dans l'administration publique.
  • Explorer les besoins en matiè...

  • français, luxembourgeois
  • 5 heures
Organisation personnelle (e-Learning)

À la fin de la formation, les apprenants seront capables de/d':

  • Organiser leur apprentissage de manière autonome
  • Mettre en œuvre des stratégies d'apprentissage, de gest...

  • français
  • 10 heures