Catalogue des formations

Découvrez notre catalogue de formations dédiées aux secteurs étatique et communal.

Plongez-vous dans des programmes spécialement conçus pour répondre aux besoins uniques de ces domaines, allant de la gestion administrative à l'efficacité opérationelle.

50 résultats trouvés
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Monitoring et évaluation des initiatives interculturelles (Blended learning)

À la fin de la formation, les apprenants seront capables de/d’:

  • Introduire et diversifier les différents types d'évaluation et les concepts fondamentaux dans le contexte des ini...

  • français
  • 6 heures
Mieux (se) manager grâce à l'outil ennéagramme

A la fin de ces 2 demi-journées de formation, le participant sera capable :

  • De distinguer le champ d'application de l'outil « ennéagramme »
  • D'identifier les 3 grandes f...

  • français
  • 6 heures
Nohaltegkeetscheck (NHC) (Blended learning)

À la fin de la formation, les apprenants seront capables de/d':

  • Reconnaître les objectifs du NHC et l'importance de son application dans le contexte du PNDD;
  • Distingue...

  • luxembourgeois
  • 3 heures
Organisation du travail (Blended learning)

Cette formation présente différents outils, d'une manière pratique et facile à utiliser, afin de vous aider dans l'organisation de votre temps de travail.

  • français
  • 12 heures
Optimiser vos recrutements (Blended learning)

À la fin de la formation, les apprenants seront capables de/d’:

  • Identifier les spécificités du recrutement dans l'administration publique.
  • Explorer les besoins en matiè...

  • français, luxembourgeois
  • 5 heures
Piloter son service RH avec sens, vision et impact (Blended learning)

À la fin de la formation, les apprenants seront capables de/d’:

  • Renforcer la dimension stratégique de leur service RH, afin de devenir un véritable partenaire de la direction;
  • français, luxembourgeois
  • 12 heures
Rôle et missions des Délégués à la formation (DALF) (Blended learning)

À la fin de la formation, les apprenants seront capables de/d’:

  • Identifier les parcours de formation initiale et d’avancement pour accompagner les agents tout au long de leur ca...

  • français, luxembourgeois
  • 10 heures
Sensibilisation en matière d'anti-fraude (Blended learning)

À la fin de la formation, les apprenants seront capables de/d':

  • Expliquer les éléments constitutifs d'une fraude et d'être conscient de son impact dans le secteur public.
  • ...

  • français
  • 7 heures
Se préparer à l'archivage numérique, maintenant! (Blended learning)

À la fin de la formation, les apprenants seront capables de/d':

  • Préparer l'archivage numérique à partir des systèmes et applications bureautiques courants.
  • Initier un ...

  • français
  • 12 heures
Servicequalität am Empfang: Umgang mit Beschwerden und Reklamationen (Blended learning)

Am Ende der Weiterbildung werden die Teilnehmer in der Lage sein:

  • die psychologischen Aspekte von Beschwerden und Schadensfällen zu identifizieren;
  • mit systematischen I...

  • luxembourgeois
  • 12 heures
Tronc Commun - Droits et obligations des agents publics Blended learning (secteur étatique)

À la fin de cette formation, les apprenants sont capables de :

  • expliquer dans leurs propres mots les droits et devoirs qui leur reviennent et incombent par la loi ; et plus part...

  • allemand, français, luxembourgeois
  • 18 heures
Traitements des fonctionnaires et indemnités des employés de l'Etat (Blended learning)

À la fin de la formation, les apprenants seront capables de/d’:

  • Connaître et maîtriser les principes de base dans le domaine des traitements des fonctionnaires de l'Etat et des ...

  • luxembourgeois
  • 8 heures