Le fonctionnement de la e-CER (e-Learning)

Public cible

Agents travaillant dans le domaine des ressources humaines

Contenu

Le processus de demande de poste

Les requêtes eCER :

  • Gestion des suppléants ayant accès aux requêtes
  • Saisie d’une requête
  • Présentation des différents types de requêtes possibles

Exercices pratiques

La validation des requêtes :

  • Les différentes transactions de validation
  • L'avis CER

Les fonctionnalités de recherche et de navigation

Objectifs

À la fin de la formation, les apprenants seront capables de/d’:

  • Se familiariser avec l'espace eCER dans MyRH;
  • Demander les accès à l'application eCER;
  • Connaître les différentes étapes afin de formuler une requête;
  • Maîtriser la saisie et la validation des requêtes dans l'outil eCER;
  • Faire le suivi des requêtes à l'aide du Workflow.

Modalités d'inscription

Les places disponibles sont accordées sur la base du principe « premier arrivé, premier servi » pour autant que les demandes répondent au public-cible défini pour la présente formation. Le nombre de places disponibles affiché dans le tableau ci-dessous ne prend pas en compte les demandes en cours de traitement.

Remarques

  • Le certificat ou l'attestation vous sera envoyé.e après la date fin de la session dans laquelle vous vous êtes inscrit.e, sous condition que l'intégralité de la formation soit accomplie et réussie.
  • En cas d'échec, il vous est possible de refaire le module autant de fois que nécessaire jusqu'à ce que votre lien d'accès ne soit plus accessible.

Sessions

Code Date Format Durée Formateur Disponibilité Inscription
Le fonctionnement de la e-CER (e-Learning)
français
4 heures
  • Formation continue
  • Cours au choix (Stage)

Matériel nécessaire:

  • Un ordinateur de bureau ou portable
  • Un micro-casque ou un micro d'ordinateur + des écouteurs ou un casque
  • Une connection internet stabel et sécurisé;
  • Idéalement un 2ème écran

Nous vous invitons à suivre cette formation dans un environnement calme et sans distraction afin de favoriser la concentration et l’assimilation des contenus.

  • Bureautique
  • Ressources humaines
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Alexandra Fernandes
Tél: 247-63195